五年來，他在扶貧一線摸爬滾打，全身心地為扶貧村經(jīng)濟發(fā)展和脫貧致富謀思路、闖出路，受到當(dāng)?shù)卣痛迕竦母叨仍u價。一面“強村富民意更濃，扶貧濟困情誼真”的錦旗表達了當(dāng)?shù)卣痛迕駥@名扶貧干部的感激之情。這名扶貧干部就是中國兵器工業(yè)集團北化研究院集團遼寧慶陽特種化工有限公司的李振剛，被集團公司評為2018年度脫貧攻堅先進個人。

右一為李振剛

2004年，經(jīng)過慶陽化工公司遴選，李振剛與其他2名同事組成扶貧工作隊被派駐到遼陽縣寒嶺鎮(zhèn)黃泥崗進行駐村扶貧。并任公司駐村扶貧工作隊隊長。同時被當(dāng)?shù)攸h組織任命為黃泥崗村黨支部副書記，開始了長達５年的駐村扶貧工作。五年來，李振剛帶領(lǐng)工作隊發(fā)揚兵工人的優(yōu)良傳統(tǒng)，與村民、村干部同吃同住同勞動，奮戰(zhàn)在扶貧一線，出色地完成了黃泥崗村駐村扶貧工作。

深入調(diào)查研究筑牢幫扶根基

為了準(zhǔn)確把握黃泥崗村的實際狀況，有針對性地做好扶貧工作，李振剛帶領(lǐng)隊員主動深入村民中訪貧問苦。通過走訪、調(diào)查、座談等形式，摸清了該村的自然、資源、經(jīng)濟、民生等方面情況，全面掌握了困難戶、五保戶的生活狀況，并建立了《黃泥崗村困難群體檔案》。同時，經(jīng)過深入調(diào)查研究，細致調(diào)研摸底，結(jié)合村經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀，形成了《黃泥崗村年度扶貧工作計劃》和《寒嶺鎮(zhèn)黃泥崗村五年扶貧發(fā)展規(guī)劃》，為該村后續(xù)的幫扶工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

落實幫扶路徑穩(wěn)步推進工作

為確保扶貧計劃真正落實落地，李振剛多次與村干部及村內(nèi)有識之士聚在一起，共商脫貧大計，并帶領(lǐng)人員不辭辛苦，上下溝通，數(shù)次往返于村及當(dāng)?shù)卣g，尋求政策上的支持和幫助。同時，依托慶陽化工公司及當(dāng)?shù)卣Y源，設(shè)法籌集扶貧款項。幾年來，共籌集資金50多萬元，全部投入到黃泥崗村的基礎(chǔ)建設(shè)中，先后為黃泥崗村安裝了太陽能路燈，新建了５個固定垃圾投放場并定期清理，幫村小學(xué)購置了筆記本電腦和投影儀，為村小學(xué)鋪墊活動場地2000余平方米，為黃泥崗村修建了2400平方米的群眾文化廣場和籃球場地，并安裝照明設(shè)施和健身器材。為黃泥崗村修建了一座混凝土結(jié)構(gòu)的跨河便民橋，在村內(nèi)為老年人援建了一個80多平方米的老年服務(wù)中心，并購置了棋牌和千余本書籍。

堅持標(biāo)本兼治實施科教扶貧

扶貧先扶志，治窮先治愚。李振剛先后多次聯(lián)系省、市農(nóng)科院專家和當(dāng)?shù)赜薪?jīng)驗的養(yǎng)殖種植人員到村中為村民普及養(yǎng)殖種植知識和實用技術(shù)。通過培訓(xùn)，提高了貧困村民對科技知識和實用技術(shù)的認可度，樹立自我脫貧解困的信心。同時他還聘請有經(jīng)驗的外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)為有條件外出務(wù)工的人員進行勞務(wù)輸出方面的知識培訓(xùn)，傳授他們外出務(wù)工實用技能，并在村部設(shè)立了勞務(wù)信息發(fā)布平臺。僅2018年，就為村內(nèi)輸出勞務(wù)50余人。

依托鄉(xiāng)村資源發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)

李振剛針對山村特點，走村串戶了解當(dāng)?shù)氐乩須夂蚣斑m合養(yǎng)殖種植的物種，先后多次與村干部一起帶領(lǐng)村民奔赴幾百里外的岫巖等地學(xué)習(xí)香菇種植和養(yǎng)蠶等技術(shù)。五年中，他為黃泥崗村孵化養(yǎng)牛專業(yè)大戶3家，養(yǎng)雞專業(yè)大戶4家，養(yǎng)蠶戶7家，有規(guī)模種植大榛子1戶。他還號召大家利用大棚培育香菇。現(xiàn)已由2017年的一個大棚，合作發(fā)展成23個大棚，占地面積15000多平方米，每年獲利70多萬元。目前，大棚培育香菇已成為村民脫貧的主要渠道，市場需求旺盛，發(fā)展勢頭強勁。

2019年底，李振剛和隊友們5年的駐村扶貧工作結(jié)束了。村民們表示，將會永遠記著慶陽化工公司和李振剛為黃泥崗村脫貧致富奉獻的愛心和真情。